Tegucigalpa. El Colegio Médico de Honduras (CMH) presentó una denuncia institucional ante la representación de la Organización Panamericana de la Salud/Organización Mundial de la Salud (OPS/OMS) en el país, en la que advierte sobre el deterioro de las condiciones laborales del personal médico y las limitaciones que enfrentan los establecimientos públicos para brindar atención sanitaria.

En el oficio dirigido a la representante de la OPS/OMS en Honduras, Ana Emilia Solís Ortega, el gremio médico señala que la situación es “grave y progresivamente insostenible” para el ejercicio de la profesión, así como para el funcionamiento adecuado del sistema público de salud.

La denuncia, fechada el 4 de septiembre de 2026, expone cuatro áreas críticas: precarización laboral, condiciones inadecuadas para ejercer la medicina, seguridad del personal y de los pacientes, y la necesidad de fortalecer el financiamiento público de la salud.

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Atrasos salariales e incertidumbre laboral

El CMH alertó que una parte importante del personal médico que presta servicios al Estado enfrenta retrasos en el pago de salarios, inestabilidad contractual, demoras en la formalización de contratos y falta de certeza sobre la continuidad de su vínculo laboral.

Según el Colegio Médico, los atrasos salariales afectan especialmente a profesionales que continúan atendiendo emergencias, realizando procedimientos, participando en jornadas hospitalarias y sosteniendo servicios esenciales, aun sin recibir sus remuneraciones de manera oportuna.

“El salario constituye un derecho fundamental del trabajador”, plantea el documento, al advertir que la prolongación de estas condiciones genera endeudamiento, deterioro de la calidad de vida, desmotivación, agotamiento profesional, migración de personal calificado y pérdida de capacidad institucional.549706.jpg

El gremio sostuvo que un sistema público de salud no puede aspirar a ser sólido y sostenible mientras sus profesionales esenciales permanezcan en incertidumbre respecto al pago de sus salarios y la estabilidad de sus empleos.

Falta de insumos y recursos limita atención

La organización también denunció que numerosos médicos desarrollan su trabajo en establecimientos con serias limitaciones o carencias de medicamentos, insumos, materiales, equipamiento y recursos humanos suficientes.

El CMH indicó que, aunque el personal médico tiene la obligación ética y profesional de ofrecer la mejor atención posible, esa responsabilidad requiere que el Estado provea las condiciones y materiales indispensables para cumplirla.

En ese sentido, cuestionó que se exijan resultados asistenciales óptimos a los profesionales de la salud cuando las condiciones estructurales de los centros sanitarios restringen las posibilidades diagnósticas y terapéuticas.

El documento advierte que esta realidad puede generar inseguridad profesional, pues coloca a los médicos frente a decisiones clínicas en las que las alternativas disponibles no dependen únicamente de criterios estrictamente médicos, sino de la disponibilidad —o ausencia— de recursos.

Riesgo para pacientes y personal sanitario

La denuncia enfatiza que la seguridad dentro de los establecimientos sanitarios debe incluir tanto la protección de las personas pacientes como la de los trabajadores de la salud.

De acuerdo con el Colegio Médico, la falta de medicamentos, materiales, equipos adecuados, personal suficiente e infraestructura apropiada, combinada con una creciente presión asistencial, incrementa los riesgos durante la prestación de los servicios.

“El personal médico no debe ser colocado en la posición de asumir individualmente las consecuencias de deficiencias sistémicas”, señala la comunicación remitida a la OPS/OMS. Asimismo, el gremio subraya que la seguridad de los pacientes comienza por garantizar condiciones seguras para quienes tienen la responsabilidad de atenderlos.

Piden financiamiento sostenido y planificación

Como parte de su planteamiento, el CMH llamó a fortalecer de manera “sustancial, sostenida y eficiente” el financiamiento público de la salud.

El gremio considera que la disponibilidad de médicos, enfermeras y otros trabajadores sanitarios; la compra oportuna de medicamentos e insumos; el mantenimiento de hospitales; la renovación de equipos y la ampliación de la infraestructura requieren recursos suficientes y una planificación de largo plazo.

La comunicación ante la OPS/OMS busca llamar la atención sobre una crisis que, según el Colegio Médico, no puede resolverse trasladando la responsabilidad al personal sanitario, sino mediante decisiones estructurales que garanticen condiciones dignas de trabajo y una atención segura, oportuna y eficaz para la población hondureña.